Pourquoi le bien-être en entreprise est-il devenu un enjeu majeur ?
Le bien-être en entreprise est aujourd’hui au cœur des préoccupations des dirigeants et des services des ressources humaines. Longtemps considéré comme un simple avantage secondaire, il est désormais reconnu comme un levier stratégique influençant directement la performance des salariés et la compétitivité des entreprises. Face à un monde du travail en pleine mutation, marqué par …